保利贵州房地产开发有限公司的招聘信息
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    保利贵州房地产开发有限公司  
       
       
单位简介:   中国保利集团,直属国务院的155家中央企业之一,品牌价值居央企房地产企业之首,集团地产业务遍及广州、北京、上海、深圳、珠海、武汉、长沙、重庆、哈尔滨等地,在建房地产1300余万平方米,土地储备面积超过1500万平方米,年开发量达400万平米。20年的发展成就了中国“文化地产”开发第一品牌,央企房地产品牌的一面旗帜。
  保利贵州房地产开发有限公司是保利置业集团控股公司,主营房地产开发,业务范围涵盖房地产开发、经营、物业管理等。应贵州地区业务发展需要,保利贵州公司旗下相继成立了贵阳保利房地产开发有限公司、保利海明房地产开发有限公司等多家子(控)公司。
  2006年保利进入贵州,一号作品 “国家文化生态示范社区”保利•温泉新城,占地825亩,建筑面积近100万平方米。区内兴建了国际文化艺术交流中心(内设博物馆、演艺中心、影剧院等)、保利国际温泉、保利国际温泉大酒店、欧陆风情商业街、名校中小学幼儿园等及70余万方高尚住宅。
  2007年9月29日,保利斥巨资竞拍到“二号作品—保利国际广场”用地,该地块位于贵阳南明河畔,贵阳大剧院旁,与贵州省委、冠洲宾馆隔河相望,总规模逾22万平方米。将打造集高端大型购物中心、文化广场、甲级写字楼、滨水高尚住宅为一体的“标志性城市综合体”。将建成贵阳市南明河畔时尚文化生活圈。
  2007年11月27日,保利成功摘得G(07)30地块----保利贵州的三号作品“保利云山国际”,该项目将是保利2008年上市产品中的重要序列,“黔灵山自然圈中唯一的国际品质社区”。2008年保利将以城市之名,推进贵阳国际化的新进程。
  为满足保利贵州集团在贵州地区的跨越式发展需要,现面向社会诚聘各类地产精英。(第1-33个职位)
  为适应我司物业管理业务高速发展的需要,将常年招聘物业管理各类专业人员,一经录用将提供一流的工作环境和薪酬福利,并给每一位员工最大的施展才华的空间,使其能够充分地实现自己的人生价值。(第34-49个职位为保利贵州物业管理有限公司的招聘职位)联系地址:贵阳市乌当区新添寨保利•温泉新城,联系电话:0851-6106099,联系人:赵小姐、李小姐
 
截止日期: 2008-7-23  
招聘类型: 网上  
招聘职位:
1应届大学毕业生(土木工程、预决算、行政管理专业):5名,性别不限,25岁以下,土木工程、预决算、行政管理专业,本科以上学历。
职位描述:
  ①1、热爱本专业,具有较强的沟通能力和合作精神,组织协调能力强;
  ② 2、熟悉并能基本运用专业技术软件,对国家相关行业政策、法规和规范有一定的了解;
  ③ 3、形象气质俱佳,能承受工作压力,学习能力较强。
职位要求:待遇:不低于650元。
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2行政文员:1名,性别不限,30岁以下,本科以上学历。
职位描述:
  行政文秘及相关专业,大专以上学历,形象气质俱佳,具有较强的文字处理能力,能熟悉操作日常办公软件,有三年以上相关工作经验。
职位要求:待遇:650元以上。
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3综合事务部经理:1名,性别不限,40岁以下,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级以上职称,五年以上人事行政内勤管理相关工作经验;
  ②有较强的统筹和执行管理能力,熟悉房地产行业开发的相关知识与流程,熟练使用日常行政办公软件,文字功底强,具有良好的团队合作精神和协调沟通能力。
待遇:650元以上。
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4总经办秘书:1名,男,35岁以下,经济或行政管理专业专业,本科以上学历。
职位描述:
  ①具有优秀的文字组织、表达能力,逻辑性强,善于进行数据分析;
  ②具有良好的沟通感,思路敏捷、理解能力强;
  ③有一定的协调和组织能力;
  ④具有较高的综合素质和独立处理事务的能力,有较强的团队合作精神。
职位要求:
  ①熟悉秘书工作流程;
  ②至少两年以上总经理秘书工作经验。
待遇:650元以上。
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5人力资源经理:1名,性别不限,30岁以下,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级职称,3年以上人事工作经验,对人力资源规划、招聘培训、薪酬设计、绩效考核、员工关系处理、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;
  ②熟悉国家、地区相关法律、法规,具有一定地财务知识,具有良好团队合作精神和协调沟通能力。
待遇:650元以上。
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6前台接待:1名,女,25岁以下,22岁以上,大专以上学历。
职位描述:
  ①身高1.65CM以上;
  ②形象气质俱佳,普通话标准、流利;
  ③能熟练操作日常办公软件;
  ④有相关工作经验者优先。
职位要求:待遇:650元以上。
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7销售会计:1名,女,35岁以下,本科以上学历。
职位描述:
  ①持会计上岗证;
  ②三年以上相关工作经验;
  ③有房开企业会计工作经验者优先。
职位要求:
   。
待遇:不低于650元。
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8主管会计:4名,性别不限,35岁以下,财务类相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级以上职称,有房地产业2年以上工作经验,有成本核算、分析能力及银行融资经验;
  ②熟悉相关税务法律法规,能熟练使用用友等财务软件和日常办公软件,文字功底强,责任感强,具有较强的分析判断能力和沟通协调能力。
待遇:650元以上。
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9出纳:2名,女,30岁以下,财务类相关专业,大专以上学历。
职位要求:
  ①初级职称以上,有房地产业两年以上工作经验,能熟练操作用友等财务软件和日常办公软件;
  ②工作态度端正、细心、责任心强,抗压能力强,具有本地户口。
待遇:650元以上。
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10技术部副经理:1名,男,45岁以下,建筑学、规划设计结构专业,本科以上学历。中级以上职称,6年以上规划建筑或结构设计经验,曾主持大型项目建设设计工作,熟练运用各种专业软件,熟悉各项规范,具有较强的设计能力和综合协调管理能力,有设计院工作经验者优先。
待遇:650元以上。
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11建筑设计主管工程师:2名,性别不限,建筑学相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①35岁左右,中级以上职称;
  ②4年以上房开企业设计管理工作经验且有设计院工作经历,具有较强的结构分析能力和组织协调能力。
待遇:650元以上。
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12结构设计主管工程师:2名,性别不限,结构设计相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①35岁左右,中级以上职称;
  ②4年以上房地产企业结构设计经验,熟悉房地产运作流程,具备良好的分析能力和沟通能力。
待遇:650元以上。
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13电气设计主管工程师:1名,性别不限,电气设计相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①35岁左右,中级以上职称;
  ②5年以上建筑电气设计或现场安装管理工作经验。
待遇:650元以上。
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14预算部经理:2名,性别不限,45岁以下,工民建、工程造价相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①具有国家注册造价师资格证书,5年以上房地产行业项目预决算部门负责人工作经验;
  ②熟悉相关法律法规,熟悉房地产开发成本控制流程及操作程序,熟悉工程预决算、工程招投标、合同管理及各种建材市场价格行情;
  ③责任心强,具有较强的组织能力和协调沟通能力。
待遇:650元以上。
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15土建预决算工程师:6名,性别不限,40岁以下,工程或造价类专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①造价师职称,5年以上土建工程预决算工作经验;
  ②能熟悉操作相关预决算软件,具有良好的沟通协作能力,有大型房地产企业工作经验者优先。
待遇:650元以上。
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16园林预决算工程师:1名,性别不限,40岁以下,学历不限。
职位要求:
  ①工民建、工程造价员、招标工程师或造价工程师执业资格,造价工程师或招标工程师为佳;
  ②5年以上相关工作经验。
待遇:650元以上。
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17装修预决算工程师:1名,男,35岁以下,装饰装修相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①五年以上内外装工作经验,熟悉装修各项环节流程及施工工艺、质量标准,了解材料特性;
  ②设计及现场管理能力较强,有高品质精装修房工作经验者优先。
待遇:650元以上。
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18安装预决算工程师:2名,性别不限,工程管理相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级职称,5年以上水电、安装预结算工作经验;
  ②熟悉相关预结算定额软件及本地区行情,能熟悉操作相关预结算软件,有大型房地产企业工作经验者优先。
待遇:650元以上。
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19预算部资料员:1名,性别不限,30岁以下,工程管理相关专业,本科以上学历。熟悉房地产业相关工作流程,熟练操作相关预决算软件,具备良好的协调和沟通能力,工作条理性强。
待遇:650元以上。
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20招标中心合同管理:3名,性别不限,35岁以下,工民建、法律相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①熟悉房地产建筑工程方面合同的编写及房地产建筑工程的法律、法规;
  ②具有较强的沟通协调能力,有大型房地产企业工作经验者优先。
待遇:650元以上。
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21材料管理:3名,性别不限,35岁以下,经济管理、市场营销相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①在建筑公司从事材料管理工作3年以上,熟悉贵阳市场各类建筑材料行情,熟悉采购管理流程和合同谈判管理技巧;
  ②有材料采购资源,具备良好的职业操守及职业道德。
待遇:650元以上。
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22资料员:1名,性别不限,35岁以下,经济管理、市场营销相关专业,大专以上学历。
职位要求:
  ①熟悉房地产采购管理流程和合同谈判管理技巧;
  ②具备良好的职业操守及职业道德,能吃苦耐劳。
待遇:650元以上。
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23投资发展部经理:1名,性别不限,40岁以下,建筑或房地产专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①5年以上房地产大型项目相关实际操作经验;
  ②熟悉房地产业相关政策法规,具有较强的业务拓展能力和公关能力;
  ③有敬业精神,责任心强,具备良好的组织协调能力、语言表达能力和社会活动能力,文字功底强。
待遇:650元以上。
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24项目专员:5名,性别不限,40岁以下,房地产、工商企业管理等相关专业,大专以上学历。
职位要求:
  ①熟悉房地产业相关政策法规,了解房地产项目拆迁、国土、开发、预售等各项事宜的办理程序,能基本操作设计绘图软件,看懂各类设计图纸;
  ②具有统计、财务相关知识,能独立进行项目投资测算分析,工作细心,责任心强,具有优秀的沟通协调能力。
待遇:650元以上。
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25工程部经理:2名,性别不限,40岁以下,土建工程相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①6年以上相关工作经历,具有大型项目工程管理实际经验;
  ②具备丰富的项目管理经验,较丰富的专业知识;
  ③具有组织协调能力,具有较强的沟通能力;
  ④较强的文字处理能力、语言表达能力。
待遇:650元以上。
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26土建工程师:6名,男,40岁以下,土建及其相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级职称以上;
  ②5年以上相关专业现场施工管理工作经验;
  ③具备良好的沟通协调能力,熟悉施工管理流程。
待遇:650元以上。
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27电气/给排水工程师:6名,男,40岁以下,工业、电气自动化及给排水其相关专业,本科以上学历。
职位要求:
  ①中级职称以上,5年以上相关专业现场施工管理工作经验;
  ②具有丰富的建筑电气设备、给排水及施工图设计经验,具备良好的沟通协调能力,熟悉施工管理流程。
待遇:650元以上。
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28园林景观工程师:1名,男,45岁以下,风景园林专业,本科以上学历。
职位描述:
  中级以上职称,三年以上园林设计单位或房地产企业园林设计、施工管理工作经验,熟悉园林设计及施工规程,具有园林方案、施工图设计经验,对苗木市场有一定了解,责任心强,具有较强的组织协调沟通能力。
职位要求:待遇:650元以上。
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29物业副总经理:1名,性别不限,45岁以下,30岁以上,本科以上学历。
职位要求:
  ①从事本行业8年以上,有4年以上大型物业管理企业同等岗位工作经验;
  ②熟悉行业法律法规,有很强的组织、协调、计划能力,独立管理过建筑面积30万方以上的综合性物业。
待遇:650元以上。
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30物业公司总工程师:1名,男,45岁以下,35岁以上,本科以上学历。
职位要求:
  ①8年以上工程技术管理经验,高级职称,掌握相关规范、强制性标准条文及法律、法规文件,有很强的组织、协调、计划能力;
  ②有3年以上大型物业管理企业工程管理经验者优先。
待遇:650元以上。
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31物业总监:2名,性别不限,40岁以下,本科以上学历。
职位要求:
  ①有很强的组织、协调、管理、沟通表达能力,熟悉行业法律法规,持物业管理企业经理上岗证;
  ②从事本行业5年以上,独立管理过建筑面积15万方以上的综合性物业或1年以上写字楼、商业物业。
待遇:650元以上。
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32物业公司行政主管:1名,性别不限,35岁以下,大专以上学历。3年以上行政管理工作经验,具备较好的沟通协调、公关能力及写作能力。
待遇:650元以上。
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33物业公司人事主管:1名,性别不限,35岁以下,大专以上学历。
职位要求:
  ①3年以上优秀企业同等岗位工作经验;
  ②熟悉招聘、薪酬、福利、员工关系管理等模块,并至少独立操作过其中的任何一个模块。
待遇:650元以上。
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34物业公司培训主管:1名,性别不限,38岁以下,本科以上学历。
职位要求:
  ①2年以上相关工作经验;
  ②能独立履行培训计划的制定、执行、培训效果评估、人力资源培训开发等工作。
待遇:650元以上。
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35物业公司工程部经理:2名,男,45岁以下,30岁以上,电气自动化、工民建、给排水、暖通等相关专业,本科以上学历。中级职称,有较强的组织、协调、计划能力,有5年以上优秀物业管理企业同等岗位工作经验。
待遇:650元以上。
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36物业公司工程维修工:20名,性别不限,35岁以下,中专以上学历。
职位要求:
  ①二年以上相关工作经验,持相关职业资格证或上岗证;
  ②熟悉小区内综合维修、强/弱电、土建、给排水、中央空调维修、电梯维修等任一专业方向。
待遇:650元以上。
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37客户服务助理(物管员):10名,性别不限,30岁以下,大专以上学历。有强烈的服务意识和敬业精神,物业管理专业及有相关从业经验者优先。
待遇:650元以上。
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38安全事务助理(保安):,性别不限,初中以上学历。
职位要求:
  ①男,80名,18-35岁,身高1.72米以上;
  ②女,20名,18-28岁,身高1.62米以上;
  ③身体健康,能吃苦耐劳,有较强的敬业精神和服务意识,退伍军人及应届毕业生优先。
待遇:650元以上。
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  以上人员一经录用,公司将提供优厚的福利待遇、良好的个人发展空间及业务培训机会。有意者可网上在线报名或直接将简历投递至公司邮箱,公司将统一安排面试。合则约见,请勿访。
  不满足招聘条件者,请勿报名;凡在网上在线报名者,请根据网上提供的联系方式,主动与招聘单位联系。
 
联 系 人:盛小姐、杨小姐 
联系电话:0851-5285111(转809)、5288633 
地  址:贵阳市延安中路56号世贸广场B座23楼
邮  编:550001
电子信箱:polygz@126.com
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